近年来，酒泉市文体广电和旅游局深入实施文化兴市战略，以大敦煌文化旅游经济圈建设为引领，将人才“引育评”作为产业升级的重要支撑，坚持“培优、引准、评实”协同发力，推动人才链、产业链、创新链深度融合，为全市文旅产业高质量发展提供了坚实人才保障。
实绩评优激活力。酒泉市文体广电和旅游局坚持以实绩论英雄，破除领军人才管理“终身制”与“平均主义”。成立文化广电艺术类领军人才考核委员会，每年制定考核方案，对20余名市级领军人才进行德能勤绩廉全面考核，为业绩突出者争取评优资格。及时拨付年度考核补助与奖励资金，并同步送达感谢信，以真金白银和暖心服务激发创作活力。近年来，一批扎根大漠、情系丝路的领军人才脱颖而出。敦煌彩塑制作技艺省级非遗代表性传承人杜永卫，从艺47载，获评全国乡村工匠名师、中国工艺美术大师，入选2025中国非遗年度新闻人物30位候选人，建立彩塑技艺数字档案，创办莫高里工匠村，以传帮带培养青年人才；肃北县文化馆馆长萨仁花扎根草原，创排的《草原祝福》获全省少数民族文艺汇演金奖，团队入围中国舞蹈“荷花奖”。指导的非遗赋能文旅出彩项目获得2025中国群众文化品牌创新案例。全市文旅战线已形成“头雁领飞、群雁齐追”的生动局面。
靶向引智补短板。酒泉市文体广电和旅游局聚焦文化艺术、智慧旅游、体育竞技等领域人才缺口，变“大而化之”为“靶向发力”，建立动态人才需求台账，严格对照专业目录，推动需求前置研判与人岗高度匹配。五年来，通过“一事一议”、高层次人才引进和急需紧缺招录等方式，累计引进数字媒体技术、旅游管理、图书情报与档案管理等专业高层次人才9名，全部安排至重要岗位，并由科长“一对一”精准帮带。酒泉市文体广电和旅游局依托敦煌文博会、玄奘之路戈壁挑战赛及外出招商推介等重大活动与赛事，持续为人才搭建实践平台，推动其在实战历练中快速成长。
暖心评职固根基。职称评审关系一线专业技术人员的职业发展及队伍稳定，酒泉市文体广电和旅游局变“坐等上门”为“主动服务”，着力提升评审质效。聚焦文化艺术（群众文化）、图书资料、播音主持、农村实用文化人才等专业系列，主动对接省文旅厅及市人社局，建立“申报前培训—材料预审—答辩模拟”全流程帮扶机制。同时，对暂不符合条件的人员，逐项明确补缺路径，实行“一人一策”精准辅导，为其来年申报奠定基础。近年来，累计指导300余名专业技术人员申报相关职称，成功率达95%。至目前，全市文化艺术（群众文化）、图书资料等系列职称人员中，共有高级职称58人、中级职称137人、初级职称126人。全市文旅规划、创意设计等文化旅游人才总数达1200余人。越来越多的一线专技人才和文旅人才为文化兴市战略提供了坚如磐石的人才梯队。
下一步，酒泉市文体广电和旅游局将锚定文化兴市战略目标，围绕大敦煌文化旅游经济圈建设需求，持续深化人才发展体制机制改革，着力锻造一支结构优、能力强、活力足的文旅人才队伍，为全市文旅产业高质量发展蓄势赋能。（文／酒泉市文体广电和旅游局 刘彩玲）
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